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Arbeitnehmer

Verknüpfen, was zusammengehört.

Für unsere Arbeitnehmer finden wir den richtigen Arbeitsplatz entsprechend ihren Fähigkeiten und Interessen. Nutzen auch Sie unsere Erfahrungen und guten Beziehungen zu Personalentscheidern für Ihren beruflichen Erfolg. Mit unserem breitgefächerten Spektrum an namhaften Unternehmen sind wir bestimmt auch für Sie interessant! Profitieren Sie außerdem von der leistungsgerechten und übertariflichen Entlohnung sowie einem harmonischen Betriebsklima.

Ein weiterer Vorteil: Sie lernen interessante Unternehmen kennen und erhalten die einmalige Gelegenheit, sich auf direktem Weg einem attraktiven und soliden Auftraggeber zu präsentieren – Ihre Chance auf eine Übernahme im Kundenbetrieb.

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Sicherheitspersonal und Prüfer
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Ihr Weg zum neuen Job

Sie sind flexibel, möchten aber auch Sicherheit? Dann sprechen Sie mit uns. Ganz gleich ob Sie Interesse an projektbezogener oder langfristiger Beschäftigung haben – wir leisten Ihnen gern die nötige Unterstützung.

Gute Voraussetzungen für eine gemeinsame Zukunft Sie möchten Ihre Fähigkeiten und Ihre Leistungen im Job einbringen und dafür das Vertrauen und den Rückhalt eines starken Arbeitgebers genießen? Wir fordern viel von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, aber Sie bekommen auch viel dafür! Zum Beispiel: eine übertarifliche Entlohnung, übertarifliche Schichtzulagen sowie übertarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Nutzen auch Sie die Chancen, die wir Ihnen bieten!

  • Gewerbliche Hilfs- & Fachkräfte
  • Technische Hilfs- & Fachkräfte
  • Handwerkliche Hilfs- & Fachkräfte
  • Berufe im Gesundheitswesen
  • Kaufmännische Berufe
  • Führungskräfte
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Zur Bewerbungsstrategie gehört auch immer die Initiativbewerbung, d. h. die unaufgeforderte Zusendung von Bewerbungsunterlagen. Diese Form der Bewerbung ist mit mehreren Vorteilen verbunden:

  • Ihre Bewerbung steht in keiner oder nur geringer Konkurrenz;
  • Sie demonstrieren Engagement, Initiative und Motivation;
  • Sie müssen bei der Formulierung Ihrer Qualitäten nicht die Anforderungen einer Stellenanzeige berücksichtigen, sondern können sich so präsentieren, wie es zu Ihnen passt;

Selbst wenn derzeit kein Personalbedarf besteht, wird der Personalverantwortliche, wenn Sie ihn mit Ihrer Bewerbung überzeugt haben, Ihre Unterlagen in unsere Datenbank aufnehmen.

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Initiativbewerbung

Wir freuen uns Ihre Bewerbung!

1. Persönliche Angaben 2. Angaben zur Ausbildung